Новости

Работодателя нельзя оштрафовать за неприменение ККТ, если нарушение совершено работником, и вина работодателя не доказана. К такому выводу пришли судьи ВАС РФ в определении от 20 марта 2007 г. № 16234/06.

Высший арбитражный суд рассмотрел постановление ФАС ЗСО от 9 ноября 2006 г. N А45-11656/06-39-398. Инспекторы оштрафовали предпринимателя М. Шипилова за то, что в принадлежащем ему киоске продавец Д. Санникова не выдала кассовый чек при продаже сигарет. Судьи ВАС РФ признали штраф незаконным. Они указали, что предприниматель принял все возможные меры для соблюдения законодательства: в киоске был кассовый аппарат, зарегистрированный в ИФНС; предприниматель разработал должностную инструкцию продавца-кассира; продавец Санникова при заключении трудового договора была ознакомлена с данной инструкцией; также с ней был заключен договор о полной материальной ответственности. А налоговые инспекторы не доказали вину предпринимателя.

Дело будет рассмотрено президиумом ВАС РФ 22 мая.